멤버사 여러분 안녕하세요! 인사이드앤써 김형진입니다. 벌써 올해도 2달을 채 남겨놓고 있지 않네요. 저도 사업을 시작한지 얼마 되지 않았지만, 시간의 흐름에 놀라고는 합니다. 하고 싶은 일들이 많이 있으시겠지만, 그래도 남은 기간 동안 계획하셨던 일들 잘 마무리하시고 성장하시는 한 해로 마무리하시면 좋겠습니다. 

오늘은 평가/보상 제도에 대해서 이야기해보려고 합니다. 연말이 다가오며 많은 자문사분들이 평가/보상 제도를 정비하고, 구성원들의 성장을 도모하고자 노력하고 계세요. 개별적으로 궁금한 점들은 자문을 통해서 함께 해결해드리고 있습니다. 오늘은 제가 생각하기에 중요한 점들을 적어보려고 합니다. 

토스는 평가가 없다. 많이 알려진 오해입니다. 정확히 이야기하면 토스는 정기 고과평가가 없다고 표현하는게 더 정확합니다. 토스도 평가는 당연히 존재합니다. 수평과 자율문화,